Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Chef för företagsärenden
Beskrivning
Text copied to clipboard!
We are looking for en erfaren och engagerad Chef för företagsärenden som kan leda och utveckla företagets strategiska kommunikation och relationer med externa intressenter. I denna roll kommer du att vara ansvarig för att säkerställa att företagets budskap och värderingar kommuniceras effektivt och konsekvent till olika målgrupper, inklusive media, myndigheter, investerare och allmänheten. Du kommer att arbeta nära ledningsgruppen och andra avdelningar för att säkerställa att företagets kommunikationsstrategi är i linje med företagets övergripande mål och visioner.
Som Chef för företagsärenden kommer du att ha en nyckelroll i att hantera företagets rykte och varumärke, samt att bygga och underhålla starka relationer med viktiga externa aktörer. Du kommer att vara företagets talesperson i olika sammanhang och förväntas kunna hantera både proaktiv och reaktiv kommunikation. Rollen kräver att du är skicklig på att identifiera potentiella risker och möjligheter, samt att du kan utveckla och implementera strategier för att hantera dessa på ett effektivt sätt.
Du kommer att leda ett team av kommunikationsspecialister och samarbeta med andra avdelningar för att säkerställa att företagets budskap är tydligt, konsekvent och effektivt. Du kommer också att ansvara för att utveckla och implementera företagets policyer och riktlinjer för kommunikation och externa relationer, samt säkerställa att dessa efterlevs inom hela organisationen.
För att lyckas i rollen krävs det att du har en gedigen erfarenhet av strategisk kommunikation, PR och företagsrelationer. Du bör ha en stark förståelse för medielandskapet och kunna navigera effektivt i komplexa situationer. Du bör också ha erfarenhet av att arbeta med krishantering och kunna agera snabbt och effektivt under press.
Vi söker dig som är en stark ledare med utmärkta kommunikationsfärdigheter, både muntligt och skriftligt. Du bör vara en skicklig nätverkare med förmåga att bygga och underhålla relationer på alla nivåer. Du bör också vara analytisk, strategisk och ha en god förmåga att fatta beslut baserade på fakta och insikter.
Hos oss får du möjlighet att arbeta i en dynamisk och stimulerande miljö där du kan göra verklig skillnad för företagets framgång och utveckling. Vi erbjuder konkurrenskraftiga villkor, goda utvecklingsmöjligheter och en arbetsplats där samarbete, innovation och engagemang värderas högt.
Om du är redo att ta nästa steg i din karriär och vill vara med och forma framtiden för vårt företag, ser vi fram emot din ansökan.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Utveckla och implementera företagets kommunikationsstrategi.
- Hantera relationer med media, myndigheter och andra externa intressenter.
- Fungera som företagets talesperson i olika sammanhang.
- Identifiera och hantera potentiella risker och möjligheter inom kommunikation.
- Leda och utveckla ett team av kommunikationsspecialister.
- Säkerställa att företagets budskap är konsekvent och effektivt.
- Utveckla policyer och riktlinjer för kommunikation och externa relationer.
- Hantera kriskommunikation och agera snabbt vid behov.
- Samarbeta med ledningsgruppen och andra avdelningar för att säkerställa enhetlig kommunikation.
- Övervaka och analysera företagets kommunikationsinsatser och resultat.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant akademisk utbildning inom kommunikation, PR eller liknande.
- Minst 5 års erfarenhet av strategisk kommunikation och företagsrelationer.
- Erfarenhet av att leda och utveckla team.
- Utmärkta muntliga och skriftliga kommunikationsfärdigheter på svenska och engelska.
- Erfarenhet av krishantering och mediekontakter.
- Förmåga att bygga och underhålla starka relationer med externa intressenter.
- Analytisk och strategisk förmåga.
- God förståelse för medielandskapet och kommunikationstrender.
- Förmåga att arbeta effektivt under press och hantera flera projekt samtidigt.
- Stark integritet och gott omdöme.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du beskriva din erfarenhet av att hantera kriskommunikation?
- Hur arbetar du med att bygga och underhålla relationer med externa intressenter?
- Vilka strategier använder du för att säkerställa konsekvent kommunikation inom en organisation?
- Kan du ge ett exempel på en situation där du framgångsrikt hanterat en komplex kommunikationsutmaning?
- Hur håller du dig uppdaterad om förändringar och trender inom kommunikationsområdet?
- Hur skulle du beskriva din ledarskapsstil och hur motiverar du ditt team?
